查看: 19088|回复: 0

求懂法律的大神指点迷津

3 主题	7 帖子	50 积分

Lv.1 婴儿

Rank: 1

积分: 50
在线时间: 0 小时

发表于 2021-5-21 14:11:54 来自手机 | 显示全部楼层 |阅读模式 | 来自浙江

去年十月份与公司签订了两年服务协议并未签订劳动合同，协议上注明工作期间安排乙方外出学习，如果乙方两年内离职需要赔偿甲方安排乙方外出学习的相关费用，现在如果乙方想要单方面解除协议，在职期间所在公司并没有安排乙方外出学习过，但是乙方参加过一次外面的老师到公司组织的集体培训，请问如果乙方近期内申请离职，是否需要遵从服务协议上的赔偿条款进行赔偿

来自安卓客户端

使用道具举报

返回列表

Archiver|手机版|小黑屋|客户端|浙公网安备案 33022602000116|宁海在线 ( 浙B2-20200368 )

关于我们|电话：0574-65520000 ,GMT+8, 2024-11-23 11:39 , Processed in 0.082080 second(s), 23 queries , Apc On.

Powered by Discuz! X3.4

账号		自动登录	找回密码
密码			立即注册